2024年1月30日，張家港市第二屆“最佳雇主”評選活動落下帷幕，長順集團榮獲“最佳雇主”稱號。此次評選結合社會貢獻度, 突出“最佳雇主”的示范性和引領性, 依據社會、雇主、雇員三個維度進行考核評選，旨在發現港城雇主品牌標桿企業，挖掘“最佳雇主”們在企業管理和人力資本領域的發展趨勢，促進就業民生與經濟社會良性互動，為港城高質量發展集聚人力資源優勢。

  【以人為本，共創未來】

  長順集團始終堅持“以人為本”的管理理念，成立了長順商學院，還與中歐商學院等院校合作，提供多種培訓機會和學習資源。公司內部組建終身成長俱樂部，實施1號人才工程，通過持續優化人才結構，加強內部培訓和激勵機制，長順集團不斷激發員工的創新潛能，為企業的高速發展注入源源不斷的動力。多年來長順教育基金曾幫助經濟困難的員工子女完成學業，同時優厚的福利待遇讓員工在長順集團安于司、工于司、學于司、樂于司、忠于司，以實現雇主與雇員的“雙贏”發展。

  【應需求懂，更能同行】

  作為一家在業界具有廣泛影響力的企業，長順集團一直強調人才的重要性，關注人才在企業發展中的關鍵作用，尊重、理解、信任和關愛每一位價值創造者，并著眼于員工最為關注的領域，拓寬專業人才發展道路，從員工發展、績效管理、身心健康等方面提供全方位保障，關注每一位員工成長。

  讓我們共同期待長順集團在未來的日子里，繼續發揮自身優勢，書寫更加輝煌的篇章！